Сервис по поиску высокооплачиваемой работы провёл открытый опрос жителей Оренбургской области и выяснил основные факторы, вдохновляющие жителей региона на работе.
Как выяснилось, большую часть респондентов вдохновляет исключительно заработная плата. При этом в условиях удалёнки значительно снизился такой мотивирующий фактор, как общение с людьми.
Каждый пятый участник опроса (19%) признался, что в работе его больше всего вдохновляет зарплата. Каждый одиннадцатый (9%) имеет мотивацию — достижение поставленных целей. 7% оренбуржцев получают удовольствие от самого процесса работы, а 6% — от атмосферы в коллективе.
По 4% респондентов отметили, что для них лучшей мотивацией является возможность приносить пользу и общаться с людьми. Ещё 3% вдохновляет интерес, постоянное обучение новому, самореализация и любовь к делу.
Возможность заниматься творчеством и решать новые задачи радует по 2% оренбуржцев, а развитие способностей и возможность применить знания — по 1%. Среди других источников вдохновения 12% опрошенных назвали: удобный график, возможность работать удаленно, благодарность клиентов, ответственность, перспективы, стабильность и т. д. 14% жителей Оренбуржья в работе ничего не вдохновляет.
Отмечается, что мужчин чаще мотивируют деньги и самореализация, а женщин — атмосфера в коллективе и возможность помогать людям.
