Нажмите "Enter", чтобы перейти к контенту




«Норникель» открыл центр подбора персонала в Орске

Крупнейшая российская горно-металлургическая компания ищет квалифицированных сотрудников в столице восточного Оренбуржья. В Орске открылся специализированный центр по подбору персонала для «Норникеля». Это первый подобный центр в Оренбургской области и в регионах страны.

Компания выбрала Орск как одну из основных промышленных площадок Урала. Исследования на рынке труда показали большое количество специалистов с высокой квалификацией, которые находятся в поиске работы.

Центр по подбору персонала открылся в одном из торговых центров Орска. Там же можно узнать о форматах работы в компании, познакомиться с производством, технологиями и проектами «Норникеля». Сотрудники центра подробно расскажут о вакансиях и условиях работы на предприятиях «Норникеля» в Норильске. В центре можно получить консультацию, заполнить анкету и подать резюме.

«Норникель» предлагает орчанам сотрудничество в разных форматах — это либо постоянная работа в компании, либо возможность обучения или переобучения с последующим трудоустройством, а также работа вахтовым методом.

При приеме на работу компания обеспечивает всеми социальными гарантиями и льготами. В числе первоочередных мер — компенсация проезда, стоимости аренды квартиры, для рабочих — предоставление комфортабельного общежития. Компания также помогает с переездом членов семьи, с их трудоустройством и обеспечением мест в школах и детских садах.

— Активно нанимать персонал мы начали еще в 2021 году. Компания активно развивается, строит новые мощности и реализует крупные проекты. По итогам прошлого года на работу к нам переехали более 1 500 новых сотрудников из Башкортостана, городов Урала, Иркутской области. В начале этого года мы объявили об увеличении заработной платы для сотрудников наших предприятий в Красноярском крае, запустили крупный современный медицинский центр, продолжаем развивать городскую инфраструктуру и предоставлять расширенный социальный пакет, — рассказала вице-президент «Норникеля» по кадровой политике Дарья Крячкова.

В 2022 году «Норникель» открывает более 5 000 вакансий. Компания делает все возможное, чтобы сотрудникам было интересно и комфортно приезжать на работу на предприятия.

Центры, подобные тому, что открылся в Орске, позволяют компании сократить дистанцию между предприятием и потенциальными сотрудниками. Все хотят получить ответы на свои вопросы здесь и сейчас, а дистанционно принять решение о работе в отдаленных городах бывает сложно.

В Норильске аналогичный центр работает больше семи месяцев. С момента открытия анкеты и резюме оставили более 2000 человек. Часть из них уже стали сотрудниками компании.

Развивая проект в других городах страны, «Норникель» аккумулирует общероссийские ресурсы для реализации масштабных инвестиционных проектов компании в Норильске и усиливает кадровый потенциал Российской Арктики.

Узнать больше о вакансиях крупнейшего мирового производителя металлов можно также на официальном сайте в разделе «Работа в компании»: nornickel.ru/careers/vacancies/.









© Оренбург Медиа 2019

Top.Mail.Ru